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安邦咨询招聘
安邦介绍:
安邦咨询成立于1993年,是源自于本土的跨国智库机构,23年来坚持基于信息分析的战略问题研究和政策分析,在宏观、产业和城市等领域享有知名度,为全球炒货6000佳客户提供咨询服务,是中国为数不多的独立智库。
核心价值
独立性、客观性、影响力。安邦咨询以23年的研究和服务积累,向客户提供两种核心价值—事实与可能性。
研究领域
安邦咨询专注于以研究提升服务价值。研究领域涵盖宏观经济及政策、产业经济及政策、城市问题与战略、公共政策、东盟问题五大研究领域,
客户基础
安邦咨询直接服务的国内外企业和政府长期客户达6000家,遍及全球数十个国家,并向中央和地方政府、世界500强企业及中国2/3的金融机构提供专业研究与咨询服务。
跨国平台
安邦咨询在中国及海外拥有600名员工,逾100名专职研究人员,并初步建立起跨越中国大陆、中国香港、马来西亚、日本、欧洲和美国的跨国研究网络平台。
智库运营
作为一家独立研究机构,安邦咨询在中国开创了市场化的运营模式并成功运行20多年,以财务独立保证了在中国的研究独立和思想独立。
安邦咨询的成就:
“安邦咨询”每年发表在国内外各种公开媒体上的研究成果约360多篇;专项课题研究50多个;每年发送给客户的各种研究成果多达数千万字;接受“安邦咨询”服务的客户,既有国家发改委、商务部、北京市、上海市政府等国家各级政府部门,也有包括美国国务院首席经济学家、美国财政部官员、荷兰王储、加拿大驻华大使、马来西亚贸工部长在内的外国政府官员;既有包括IBM、微软、必和必拓等世界五百强在华企业,也有华为、中兴、中石油、中石化等国内大型企业。安邦咨询还与国内外媒体有密切互动,既包括《华尔街日报》、英国《金融时报》、《经济学人》等西方主流财经媒体,也包括半岛电视台、伊朗电视台等阿拉伯世界的重要媒体,还包括中国国内众多财经媒体。
加入安邦:
1、加入安邦咨询family的伙伴将简历投递到jiaobinbin@anbound.com
邮件主题:姓名-应聘职位-联系方式,邮件以邮箱粘贴和附件形式发送
2、family收到简历后会立即处理,2天内以电话、邮件或短信发送面试通知,保持通信畅通。
如果你不符合市场部的任职要求,我们会转送到公司其他部门。
3、family咨询电话:010-56763111、56763119。
扫描下方微信二维码,更多了解安邦family!
一、客服经理
岗位职责:
1、对社会各行业、公司的现状、业务和前景所有掌握。
2、开发客户战略需求,独立负责重要客户,制定一对一的项目方案,达成项目合作。
3、为客户提供相关的行业咨询,客户关系的开发,售后的维护及服务跟进。
4、与客户保持联系,维持好客户关系,达到顾客高度满意。
5、树立公司形象,维护公司高知名度和美誉度。
任职要求:
1、认同安邦理念,汇通安邦文化,热爱咨询行业并将此作为职业生涯发展的事业。
2、热爱营销,具备一流的营销能力。
3、心理素质过硬,积极乐观,敏学优思,富有责任心。
4、优秀的人际沟通能力,组织管理能力,公关能力和谈判能力。
5、具备相关行业经验者优先录用。
工作时间:
1、周一至周五9:00-17:00 七小时工作时,周末双休,带薪法定假日。
薪资待遇:
1、薪资构成:无责任底薪+新签提成+续签提成+年终提成奖。
2、奖励构成:新人奖+销售团队奖+最佳销售奖+企业文化奖。
3、每年1-2次国内和1次国外游学机会,超过15天还享受津贴。
4、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5、国内知名财经专栏作家每周现场培训,经济、金融、公共政策等课程。
6、从业15年以上营销专家每周现场培训,人际交往、社交礼仪、销售等课程。
二、政府事务专员
工作职责:
1、对全国各级政府机关结构、政治政策和人物经常关注。
2、负责全国政府决策层客户的开发、维护、巩固老客户,培育政府客户的专项需求。
3、开发政府客户战略需求,制定一对一的解决方案,达成项目合作。
4、与政府客户随时保持沟通,定期提供有关产品和业务机会报告等。
5、与政府客户保持联系,维持好客户关系,达到顾客高度满意。
6、树立安邦咨询公司形象,维护公司高知名度和美誉度。
任职要求:
1、认同安邦理念,汇通安邦文化,热爱咨询行业并将此作为职业生涯发展的事业。
2、心理素质过硬,无畏与政府人士沟通,善于沟通,思维敏捷。
3、良好的人际沟通协调能力,具备较强的表达、理解能力与公关能力和谈判能力。
4、工商管理,市场营销,行政管理、党史、哲学等专业优先考虑。
5、欢迎具有相关经验的伙伴。
工作时间:
1、周一至周五9:00-17:00 七小时工作时,周末双休,带薪法定假日。
薪资待遇:
1、薪资构成:无责任底薪+新签提成+续签提成+年终提成奖。
2、奖励构成:新人奖+销售团队奖+最佳销售奖+企业文化奖。
3、每年1-2次国内和1次国外游学机会,超过15天还享受津贴。
4、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5、国内知名财经专栏作家每周现场培训,经济、金融、公共政策等课程。
6、从业15年以上营销专家每周现场培训,人际交往、社交礼仪、销售等课程。
安邦咨询成立于1993年,是源自于本土的跨国智库机构,23年来坚持基于信息分析的战略问题研究和政策分析,在宏观、产业和城市等领域享有知名度,为全球炒货6000佳客户提供咨询服务,是中国为数不多的独立智库。
核心价值
独立性、客观性、影响力。安邦咨询以23年的研究和服务积累,向客户提供两种核心价值—事实与可能性。
研究领域
安邦咨询专注于以研究提升服务价值。研究领域涵盖宏观经济及政策、产业经济及政策、城市问题与战略、公共政策、东盟问题五大研究领域,
客户基础
安邦咨询直接服务的国内外企业和政府长期客户达6000家,遍及全球数十个国家,并向中央和地方政府、世界500强企业及中国2/3的金融机构提供专业研究与咨询服务。
跨国平台
安邦咨询在中国及海外拥有600名员工,逾100名专职研究人员,并初步建立起跨越中国大陆、中国香港、马来西亚、日本、欧洲和美国的跨国研究网络平台。
智库运营
作为一家独立研究机构,安邦咨询在中国开创了市场化的运营模式并成功运行20多年,以财务独立保证了在中国的研究独立和思想独立。
安邦咨询的成就:
“安邦咨询”每年发表在国内外各种公开媒体上的研究成果约360多篇;专项课题研究50多个;每年发送给客户的各种研究成果多达数千万字;接受“安邦咨询”服务的客户,既有国家发改委、商务部、北京市、上海市政府等国家各级政府部门,也有包括美国国务院首席经济学家、美国财政部官员、荷兰王储、加拿大驻华大使、马来西亚贸工部长在内的外国政府官员;既有包括IBM、微软、必和必拓等世界五百强在华企业,也有华为、中兴、中石油、中石化等国内大型企业。安邦咨询还与国内外媒体有密切互动,既包括《华尔街日报》、英国《金融时报》、《经济学人》等西方主流财经媒体,也包括半岛电视台、伊朗电视台等阿拉伯世界的重要媒体,还包括中国国内众多财经媒体。
加入安邦:
1、加入安邦咨询family的伙伴将简历投递到jiaobinbin@anbound.com
邮件主题:姓名-应聘职位-联系方式,邮件以邮箱粘贴和附件形式发送
2、family收到简历后会立即处理,2天内以电话、邮件或短信发送面试通知,保持通信畅通。
如果你不符合市场部的任职要求,我们会转送到公司其他部门。
3、family咨询电话:010-56763111、56763119。
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一、客服经理
岗位职责:
1、对社会各行业、公司的现状、业务和前景所有掌握。
2、开发客户战略需求,独立负责重要客户,制定一对一的项目方案,达成项目合作。
3、为客户提供相关的行业咨询,客户关系的开发,售后的维护及服务跟进。
4、与客户保持联系,维持好客户关系,达到顾客高度满意。
5、树立公司形象,维护公司高知名度和美誉度。
任职要求:
1、认同安邦理念,汇通安邦文化,热爱咨询行业并将此作为职业生涯发展的事业。
2、热爱营销,具备一流的营销能力。
3、心理素质过硬,积极乐观,敏学优思,富有责任心。
4、优秀的人际沟通能力,组织管理能力,公关能力和谈判能力。
5、具备相关行业经验者优先录用。
工作时间:
1、周一至周五9:00-17:00 七小时工作时,周末双休,带薪法定假日。
薪资待遇:
1、薪资构成:无责任底薪+新签提成+续签提成+年终提成奖。
2、奖励构成:新人奖+销售团队奖+最佳销售奖+企业文化奖。
3、每年1-2次国内和1次国外游学机会,超过15天还享受津贴。
4、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5、国内知名财经专栏作家每周现场培训,经济、金融、公共政策等课程。
6、从业15年以上营销专家每周现场培训,人际交往、社交礼仪、销售等课程。
二、政府事务专员
工作职责:
1、对全国各级政府机关结构、政治政策和人物经常关注。
2、负责全国政府决策层客户的开发、维护、巩固老客户,培育政府客户的专项需求。
3、开发政府客户战略需求,制定一对一的解决方案,达成项目合作。
4、与政府客户随时保持沟通,定期提供有关产品和业务机会报告等。
5、与政府客户保持联系,维持好客户关系,达到顾客高度满意。
6、树立安邦咨询公司形象,维护公司高知名度和美誉度。
任职要求:
1、认同安邦理念,汇通安邦文化,热爱咨询行业并将此作为职业生涯发展的事业。
2、心理素质过硬,无畏与政府人士沟通,善于沟通,思维敏捷。
3、良好的人际沟通协调能力,具备较强的表达、理解能力与公关能力和谈判能力。
4、工商管理,市场营销,行政管理、党史、哲学等专业优先考虑。
5、欢迎具有相关经验的伙伴。
工作时间:
1、周一至周五9:00-17:00 七小时工作时,周末双休,带薪法定假日。
薪资待遇:
1、薪资构成:无责任底薪+新签提成+续签提成+年终提成奖。
2、奖励构成:新人奖+销售团队奖+最佳销售奖+企业文化奖。
3、每年1-2次国内和1次国外游学机会,超过15天还享受津贴。
4、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5、国内知名财经专栏作家每周现场培训,经济、金融、公共政策等课程。
6、从业15年以上营销专家每周现场培训,人际交往、社交礼仪、销售等课程。